求める人物像

仕事は仕事の時間として、流したい方には元気でんきはオススメできません。仕事もプライベートも全力で充実させたい方にのみ向いた会社です。

こんなコトを言うとすぐに「ブラック企業の匂いがする」などと言われそうですが、そういうコトではありません。当社は残業代も有給も当たり前ですが、きっちりとしています。年間休日も毎年、どんどん増やしています。

私たちが求めているのは、
ある意味では「社内起業家」です。

起業家と言っても別に将来的に独立してくれとか、そういう意味ではありません。「社内」起業家です。会社内で、自らがオーナーシップを持って事業を立ち上げられる人を求めています。

実際に元気でんきはすべての部門が「商品企画」を兼ねています。お客様に接触するすべての接点は、商品開発のチャンスなのです。それは管理本部であっても同じです。

実際に入社１年未満の社員が提案した商品企画がいまでは何億円もの売上につながっていたりします。

どんどん、挑戦したい。
どんどん、創造したい。
どんどん、成長したい。

そんな方を求めているのです。
自ら機会や商品や品質を作り、向上させることができる人。すなわちそれが社内起業家なのです。

もし「社内起業家」という言葉が重ければ、「社内発明家」でもOKです。皆様の改善アイディアが私たち元気でんきの未来を作っているのです。

ですから、元気でんきは万人に向いた会社ではありません。変化を望まいな方には、おおよそオススメできない会社なのです。